調研分析 薪酬宣貫 ? 完成調研訪談 ? 宣貫薪酬激勵政策及制度 ? 出具薪酬診斷報告 ? 講解薪酬方案設計關鍵點及內容 項目準備階段 項目實施階段 持續推進 項目啟動會 薪酬體系設計 跟蹤輔導 ? 明確薪酬體系設計目標及定位 ? 崗位價值評估 ? 跟蹤項目落地結果并優化 ? 薪酬策略選擇 ? 定薪測算